作者: 来源: 发表时间:2011-04-19 16:50 
公司简介：
极致游戏（厦门吉之特网络技术有限公司）成立于2010年8月，位于最适合居住的海滨城市——美丽的厦门，是一家集电子娱乐产品研发与运营为一体的互联网企业，主要面向中国市场，目前专注于大型客户端网络游戏和网页游戏的研发与运营。
吉之特目前经营的产品主要包括自主研发的网页游戏《宝物猎人》和一款隋朝末年背景的MMORPG，以及大陆地区独家代理运营的MMORPG《东方故事》。
随着公司规模的不断扩大，需要更多志同道合的伙伴加入，这里待遇从优——行业内有竞争力的薪资及奖金，完善的保险体系（医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险外加商业补充保险）、各式各样的假期（年假、婚假、产假、丧假、陪产假、生理假）……
这里快乐多多——我们的同学就像一家人般相亲相爱，开心了有人一起分享、寂寞了有人陪玩陪疯、生病了有人关心问候、难过了有人分担哀愁……
总之，这里的工作生活相当精彩！
简历请投递至：hr#woobest.com（发送邮件时请把“#”改成“@”）
需求岗位信息一览表：
一、产品中心相关职位：
职位名称：产品经理
工作地点：厦门
招聘人数：1人
岗位职责：
1. 与公司各部门紧密合作，协调市场、网站、运维、客服等相关部门资源进行日常运营；
2. 带领产品组制定产品运营计划；
3. 负责玩家意见分析、用户数据分析、游戏评估测试等工作，并与研发团队共同制定游戏内容规划；
4. 监督后期的产品运营、客服和产品改进工作；
5. 负责团队管理和特殊事件处理工作。
任职要求：
1. 本科以上学历，至少完整经历过一款网络游戏的运营；
2. 精通网络游戏产品，具有清晰的面向用户和面向市场的产品设 计理念， 能够冷静和逻辑地 根据市场调研的结果设计产品和制定相应的市场计划；
3. 对产品数据敏感，具备优秀的运营分析能力，了解行业发展趋势；
4. 至少两年的游戏产品团队领导经验，具有较强的协调、整合能力。
职位名称：产品专员
工作地点：厦门
招聘人数：2人
岗位职责：
1. 负责游戏产品线上及线下活动的策划、制作、实施及跟踪；
2. 收集、整理及分析游戏的各类数据，并对产品数据进行科学分析，并以玩家需求为出发点，提出合理化建议；
3. 负责游戏产品的版本控制，协助进行产品的测试及评估工作；
4. 整合游戏的各类问题提供给相关部门参考使用。
任职要求：
1. 热爱游戏行业，熟悉多种游戏类型，有丰富的游戏经验和设计思考；
2. 熟悉游戏玩家需求与心理，能够提出合理化建议及活动计划；
3. 文笔良好，思路灵活，能够独立完成活动计划文档撰写；
4. 踏实细致，工作责任心强，能适应较强的工作压力；
5. 良好的沟通能力及团队合作精神。
职位名称：系统策划
工作地点：厦门
招聘人数：2人
岗位职责：
1、负责网络游戏的系统玩法和规则设定，在保证不偏离游戏整体设计方向的前提下，充分考虑游戏的可玩性和娱乐性；
2、负责网络游戏的系统功能和操作设计，能够充分考虑用户的需求，注重用户的操作体验，为用户的游戏体验提供 便捷；
3、负责编写相关的策划文案、脚本、表格、美术资源需求说明等相关工作，并协调各部门间的资源 和工作配合；
4、负责跟踪游戏系统的程序制作，配合测试组进行系统功能的测试，保证版本内容实现的正确性。
任职要求：
1、积极主动，热爱游戏，具备丰富的游戏 经历；
2、知识广博，拥有扎实的文字功底；
3、具备良好的逻辑思维能力和学习能力；
4、具备良好的沟通协调能力、执行能力，有较强的团队协作精神。
职位名称：测试工程师
工作地点：厦门
招聘人数：3人
岗位职责：
1. 编写测试用例；
2. 执行测试用例；
3. 验证发现的问题；
4. 跟踪问题修改过程。
任职要求：
1. 大专以上学历，计算机相关专业；
2. 了解网络游戏常识，熟悉网络游戏常见BUG；
3. 具有一定的软件工程知识，掌握各种测试工具；
4. 具有较好的沟通能力，良好的团队意识；
5. 耐心、细致，具有较强的抗压性；
6. 有网络游戏测试工作经验者优先。
职位名称：执行策划
工作地点：厦门
招聘人数：1人
岗位职责：
1.按主策划分配的任务完成策划文档的整体设计；
2.配合程序、美术部门完成相关的研发工作，对设计文档进行整理和更新，确保归档的及时性。
任职要求：
1.热爱游戏，对游戏有深刻理解，能经常以研发者角度分析所玩游戏设计原理；
2.熟悉策划文档编写；熟练运用Office办公软件，文字组织能力较好；
3.思维严谨，有较强的逻辑思维能力及沟通能力，富有团队协作精神；
4.执行能力、学习能力、抗压能力优秀，对游戏研发有持续梦想者优先。
职位名称：数值策划
工作地点：厦门
招聘人数：1人
岗位职责：
按照游戏主策划的设计要求，设定游戏整体数值框架及游戏经济系统数值，并在研发过程中对具体数值内容进行调整和更新。
任职要求：
1.具有完整参与一款网络或网页游戏数值设定的相关工作经验；
2.擅长数学建模，熟悉初等数学、高等数学、概率论公式及其推理过程；
3.了解网络游戏各种系统设计，了解游戏用户体验及玩家心理；
4.热爱游戏，有较强的逻辑思维能力及沟通能力，富有团队协作精神。
二、运营中心相关职位
职位名称：SEO专员
工作地点：厦门
招聘人数：1人
岗位职责：
1. 提高各关键字在各大搜索引擎的排名，增加网站流量以及注册用户数；
2. 监控和提高网站访问量、注册用户数、PR、PV等站点综合指数；
3. 负责关键词提炼、标题、网页描述的撰写工作；对竞价关键词进行整理和数据分析，能有效的对其进行评估，并优化推广方案；
4. 建立网站SEO分析工具体系，收集、管理和分析网站SEO历史数据，通过衡量转化率、关键字跟及日志文件分析，为矫正SEO策略、过程及结果提供支持。
任职要求：
1. 具备大型网站SEO营销推广经验（提供成功案例优先）；
2. 对百度、google和yahoo等自然排名有深入了解，对排名策略有自己的看法；具备整站优化经验；
3. 熟悉博客推广、社区论坛推广、网络攻关等等综合性推广手段， 熟悉站外关键词推广。
职位名称：运维经理
工作地点：厦门
招聘人数：1人
岗位职责：
1、 负责网络游戏运营支撑及运维团队管理，运维相关的文档、手册、流程编写整 理，并领导执行；
2、 负责服务器安装、更新、监控、远程管理及数据统计、备份等系统的设计、开 发、应用；
3、 负责分析并排除系统、数据库、网络、应用等网络游戏运营中出现的故障及错误；
4、 负责与游戏运营项目组的日常沟通交流，协调产品、运营、开发方相关游戏运 维技术方面的工作；
5、 负责整体把握网络游戏的运维服务质量，数据分析质量，资源规划等。
任职要求：
1、计算机相关专业本科以上学历，2年以上网游运维管理经验，3年互联网行业相 关工作经验；
2、精通linux/Unix或Windows系统管理,对系统性能分析和诊断有一定的认识；
3、熟悉网络游戏运维流程，具备IDC管理经验及服务器大批量远程维护管理经验；
4、熟悉Shell/perl/python/bat/vbs等两门脚本语言的程序编写；
5、熟悉Mysql或者SQLServer数据库管理，熟悉TCPIP协议、HTTP协议；
6、对数据安全、网络安全有深入的研究与实践，有大型存储设备使用经验；
7、具备良好的分析解决问题能力，能独立承担攻关任务，具备项目进度控制能力；
8、具备网游项目技术方案的规划能力，有较强的部门协调能力和执行力；
9、人品正直，工作态度认真负责，能吃苦耐劳，注重团队合作。
职位名称：客服经理
工作地点：厦门
招聘人数：1人
岗位职责：
1. 参与客服部门建设及规章制度、职责、流程的制定和监督执行；
2. 参与提升服务质量、简化服务流程、改善用户体检的相关工作；
3. 负责客服团队的日常管理，完成日常工作职责以及服务品牌建设；
4. 组织有效的客户关系管理工作，维护公司形象，协调用户与公司良好关系。
任职要求：
1. 性格开朗，善于沟通，具备出色的管理和组织能力；
2. 具备优秀的沟通技巧，有较强的分析、判断、决策能力；
3. 有良好的敬业精神，能够承受一定的工作压力；
4. 具有团队合作精神，乐于分享和接受，拥有良好的服务意识和服务理念；
5. 有互联网及相关行业的客服部门管理岗位工作经验者优先。
职位名称：客服专员
工作地点：厦门
招聘人数：2人
岗位职责：
1、根据游戏规则处理玩家违规及违规申述，认真负责的为玩家利益考虑；
2、能及时发现和记录玩家的需求及意见，并有效的整理汇报；
3、通过多种服务渠道对于玩家提出的问题进行冷静、理性、礼貌地处理解决。
任职要求：
1、 熟悉Office软件，有一定的计算机和网络操作基础；
2、熟悉网游基础常识，有较强的服务意识和团队意识，踏实稳重；
3、有很好的语言表达能力和沟通能力，普通话标准，口齿清晰，思维敏捷，善于解答客户的各种提问；
4、有一定的文字表达及数据分析能力，善于收集、整理文档；
5、具有高度的责任心、平和的心态，以及良好的抗压能力；
6、中文打字速度50字/分以上，能够接受24小时倒班制。
三、管理中心相关职位
职位名称：总经理助理
工作地点：厦门
招聘人数：1人
岗位职责：
1.协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；
2. 协助总经理协调内部各部门日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议；
3.配合总经理处理外部公共关系（政府等）；
4.撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要；
5.沟通能力、亲和力强，有责任心，懂商务礼仪。具备良好的综合素质。
6.掌握总经理的日程安排并做好预约工作，安排商务行程。
任职要求：
1. 企业管理等相关专业本科以上学历；
2. 三年以上总经理助理工作经验，有游戏行业的工作经验者优先；
3. 知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
4. 有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
5. 良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；
6.熟练使用办公软件。
7.有驾驶执照，并三年以上实际驾驶经验。
