高管永远是背黑锅的对象

自从家族低估以来,论坛是铺天盖地的埋怨高管的语言一大堆接踵而至.很是想不通,为什么矛盾是指向高管,而是不在我们自身找原因,辉煌的时候论坛没有一个文章是表扬高管的,全是热烈祝贺XX团打败XX家族多少加.

无聊发表下个人观点. 说实话我觉得高管只有精神作用,只能鼓舞一下大家,也不能做出什么大事.其实什么事都是靠我们自己来处理,千里之行,始与足下.很多事情都是靠基层力量去做的,去解决的.为什么这么说呢? 我们可以这样看,高管他进F也杀不了几个人,他们也寥寥可数就那么几个,在F里也帮不了什么忙,要说高管来处理矛盾,你们两家或者几家不听,他们又能怎么样呢?还能把你吃了,他只能站在公平的角度去发表看法,大事化小,小事化了

.所以也没什么实质作用.人气,他一个人就是挂几十个IS也没用啊,还不如每个群的群管理把自己的群的人刷上来效果好.所以人气说到实际他也解决不了. 所以个人觉得高管永远是被黑锅的对象,你下边不听,他是什么事情都解决不了,所以出这么多问题,起实质是出在我们这些基层兄弟的手里,为什么不在自己的身上去找原因,

然后去预防他发生.而不要让它随意发展,到时候自己收拾不了的时候,来找高管,高管也只是普通人,当他们解决不了的时候,你们就埋怨.但是说实话问题是自己惹出来的.矛盾是自己制造的,为什么骂声却是朝想高管,这似乎有点不公平. 我一直觉得高管只是我们的精神领袖,他们做什么决定不还是要让大家发表意见,他最后汇总,

吸取每个人的精华部分吗?所以我觉得我们应该把我们最基层的问题解决咯.我们才能发展,才能兴旺起来.而不是一味的去依赖高管,人上不来,落实到每个群管理手上边.(引用斗士的话)矛盾或者误会应该是我们每个兄弟去杜绝,做人做事多想一下后果. 所以我呼吁兄弟们,从自己做起,从现在做起,才是解决我们现在低估的根本出路.

而不是去希望某个神出来拯救,其实神也是人.他只是做到了人做不到的也就成了神(不知道是谁说的).如果大家都能把自身的问题降低到最小,我相信整个家族也就会兴旺起来,也不会有什么问题,也再不会埋怨高管.当然高管也得提高自身素质.去关心每一个奋斗在第一线的兄弟.去关心大家. 还有一个问题值得深思的地方就是

,部分管理好象只能督促成员,自己却做不到,作为管理,就要有大气魄,大胸襟.看到很多管理处理其他人的时候那是侃侃而谈,大道理一大筐,但是当损害到其自身利益的时候,那就翻脸不认人了,(

经常高管骂人那口才我看到那可是一流,家属,什么都带来了.经常锻炼就是不一样.)就没把劝成员,督促成员的道理拿到自己身上来,就想的是自己辛辛苦苦得为家族累,你却来得罪我,马上他的做法可以说是比普通成员还要过激.这一点是非常不正确的.要严于律己.要严格要求的同时,也要先严格要求自己.不然你何以服众.所以管理在提高自己能力的同时,也应该同时提升自己的素质,以及胸襟.这就是一个人的人格魅力. 个人观点,仅供参考